Ocenění Hofmann Awards pro nejlépe hodnocené zaměstnavatele

14. září 2021

Víte, u kterého zaměstnavatele jsou naši agenturní pracovníci nejspokojenější? Koho hodnotili v rámci našeho letošního průzkumu spokojenosti nejlépe? Kdo tedy získá naše ocenění Hofmann Awards?

S celkovou spokojeností 96 % se na prvním místě umístila společnost Henniges Hranice. Druhou příčku obsadila s 95 % společnost ZF Staňkov a třetí místo patří s 93 % společnosti CommScope Czech Republic.

Všem oceněným firmám srdečně gratulujeme!

Henniges Hranice je výrobcem těsnění karoserií pro světové automobilky, jako jsou ŠKODA AUTO, VW, Ford, GM, BMW, Chrysler nebo Audi. Management společnosti sídlí v Auburn Hills ve státě Michigan, firma má výrobní a výzkumná centra na několika místech v USA, Evropě i Asii. Jednou z lokací je i závod v Hranicích na Moravě.

ZF Staňkov je součástí společnosti ZF Group, která je předním dodavatelem pro automobilový průmysl. Ve Staňkově se specializují zejména na nápravy pro stavební a zemědělské stroje a převodovky do elektrických vysokozdvižných vozíků. Mezi nejvýznamnější zákazníky patří John Deere, Volvo, Caterpillar, Fendt, Toyota, Jungheinrich, Hyster-Yale, Rostselmash.

CommScope Czech Republic se zabývá telekomunikačními technologiemi a je uznávaným celosvětovým lídrem. Zajišťuje kompletní optická i bezdrátová řešení pro domácnosti i podniky a v České republice funguje ve třech výrobních závodech.

Gratulujeme však i našim dalším klientům, kteří se umístili v těsné blízkosti a jejich hodnocení bylo velmi pozitivní. Průměrná spokojenost agenturních pracovníků s jejich zaměstnavateli totiž dosáhla 85 bodů ze 100. Vážíme si všech firem, které se k agenturním pracovníkům chovají s respektem, dbají na dodržení principů legálního zaměstnávání a poskytují přiděleným zaměstnancům stejné podmínky, jako těm kmenovým.

Průzkum byl realizovaný ve spolupráci s agenturou B-inside. Ukázal nám nejen spokojenost našich agenturních zaměstnanců s přidělenými firmami, ve kterých pracují, ale i s koordinátory a naší agenturou. Poskytl nám zpětnou vazbu, díky které budeme moci zlepšovat pracovní podmínky i celkovou spokojenost. Děkujeme všem zaměstnancům za jejich ochotu a otevřenost v rámci dotazování.