Novinky z naší společnosti
Novinky z naší společnosti
HR Breakfast: Vše o zaměstnávání cizinců
7. srpen 2023 - Sekce: Blog
Stárneme a s tím přichází i řada nových výzev pro zaměstnavatele. Naše populace stárne, mladí kandidáti nejsou vždy snadno dostupní, a v mnoha odvětvích průmyslu, obchodu, zdravotních i sociálních služeb čelíme nedostatku kvalifikovaných zaměstnanců. Co s tím?
Změny v zákoně o pobytu cizinců platné od 1.7.2023
2. srpen 2023 - Sekce: Blog
Od 1.7. vstoupila v platnost novela zákona o pobytu cizinců a několik dalších souvisejících zákonů. Níže přinášíme přehled těch nejdůležitějších změn.
Cítíte, že je čas na změnu? Kroky, výhody a faktory zahájení nové kariéry
26. červenec 2023 - Sekce: Blog - Rubrika: Poradna pro uchazeče
Přichází okamžik v životě, kdy se cítíme, že je čas na změnu. Možná již delší dobu tápete ve své současné kariéře, nebo se vaše zájmy a cíle posouvají jiným směrem. Bez ohledu na důvod, změna kariéry může být osvěžujícím krokem, který vám přinese nové výzvy a příležitosti pro růst.
Whistleblowing: Posilování transparentnosti a ochrany oznamovatelů
18. červenec 2023 - Sekce: Blog - Rubrika: Poradna pro uchazeče
Dnem 1. 8. 2023 vstoupí v účinnost již dlouhou dobu diskutovaný zákon o ochraně oznamovatelů, známý jako whistleblowing. Tento zákon přináší nové povinnosti pro zaměstnavatele a zároveň zajišťuje ochranu pro zaměstnance, kteří nahlásí protiprávní jednání ve svém pracovním prostředí. Zavedení whistleblowingu by mělo přinést řadu pozitivních aspektů, včetně větší důvěry mezi zaměstnancem a zaměstnavatelem, lepší atmosféry na pracovišti, zdravé firemní kultury a prevence finančních škod a negativní reputace.
Pokles nezaměstnanosti pokračoval i v červnu, nezaměstnanost klesla na 3,4 %
12. červenec 2023 - Sekce: Blog - Rubrika: Poradna pro uchazeče
Úřad práce ČR evidoval k 30. 6. 2023 celkem 249 792 uchazečů o zaměstnání (UoZ), o 4 101 méně než v předchozím měsíci a o 18 483 více než loni. Podíl nezaměstnaných osob meziměsíčně poklesl o 0,1 p. b., meziročně o 0,3 p. b. vzrostl. Ke konci června činil 3,4 %. V mezinárodním srovnání byla míra nezaměstnanosti podle posledních dostupných dat EUROSTATU (za květen) nejnižší v celé Evropské unii, a to 2,3 % (průměr EU 5,8 %).
Jak skloubit digitalizaci a AI ve firmě a zpřístupnit ji starším pracovníkům?
28. červen 2023 - Sekce: Blog - Rubrika: Poradna pro uchazeče
Digitalizace a umělá inteligence (AI) jsou klíčovými prvky moderního podnikání. Pomáhají firmám zvyšovat efektivitu, inovovat a získávat konkurenční výhodu. Při adaptaci na nové technologie se ale nejen starší pracovníci mohou potýkat s výzvami. Přinášíme několik klíčových strategií, jak skloubit digitalizaci a AI ve firmě a zpřístupnit je i starším zaměstnancům.