Novinky z naší společnosti

Novinky z naší společnosti

Generace X a Mileniálové. Víte, jak na ně?

Generace X a Mileniálové. Víte, jak na ně?

Až 42 % pracující populace tvoří lidé spadající do generace X, která je nejpočetnější skupinou na pracovním trhu. Na druhém místě jsou za nimi s 33 % tzv. Mileniálové neboli generace Y. Vyplývá to z letošního průzkumu realizovaného společností LMC. Každá generace vyrůstala v jiné době, má jiná očekávání, požadavky a priority. Na co se tedy zaměřit a jak přistupovat k jednotlivým generacím? Dnes se zaměřme na dvě nejsilněji zastoupené skupiny na trhu práce, generaci X a Y.

Číst dále...
Program Antivirus A + B je prodloužen do konce října

Program Antivirus A + B je prodloužen do konce října

Dne 24. srpna schválila vláda prodloužení programu Antivirus A a B do konce října. Ministerstva práce a sociálních věcí budou náklady na prodloužení obou režimů celkem 4,25 mld. Kč. Podle MPSV se již pracuje na zavedení tzv. kurzarbeitu, který by na Antivirus navázal.

Číst dále...
Negativní dopady pandemie pocítil nejvíce Středočeský a Liberecký kraj

Negativní dopady pandemie pocítil nejvíce Středočeský a Liberecký kraj

Z nejnovějších dat Českého statistického úřadu vyplynulo, že negativní dopady opatření proti pandemii nového typu koronaviru pocítilo ve 2. čtvrtletí tohoto roku 43 % zaměstnanců a 60 % samostatně výdělečně činných osob. Asi nejsilněji byl postižen Středočeský kraj, nejvyšší počet zaměstnanců zasažených krizí pak byl ve zpracovatelském průmyslu a v sekci obchodu.

Číst dále...
Způsob výpočtu dovolené se změní

Způsob výpočtu dovolené se změní

Způsob výpočtu dovolené se od ledna 2021 změní. Novinka, která je součástí novely zákoníku práce, stanovuje, že dovolená se bude vypočítávat dle odpracovaných hodin, nikoliv dle dnů, jako tomu bylo dosud.

Číst dále...
Sounáležitost a smysluplnost práce jsou trendy koronavirové doby

Sounáležitost a smysluplnost práce jsou trendy koronavirové doby

Pandemie nového typu koronaviru ochromila nejen světovou ekonomiku, ale nemalé změny způsobila i na pracovním trhu. Zatímco loňské trendy v oblasti lidského kapitálu se zaměřovaly především na lidský a společensky odpovědný přístup, letošní největší prioritou je pro české firmy zejména sounáležitost zaměstnanců a smysluplnost práce, kterou považuje za důležitou až 91 % respondentů nedávného průzkumu společnosti Deloitte.

Číst dále...
Stravenkový paušál jako alternativa klasických stravenek

Stravenkový paušál jako alternativa klasických stravenek

Stravenkový paušál je součástí daňového balíčku, který nedávno poslanci schválili v prvním čtení, a který by měl platit od příštího roku. Vedle závodního stravování a klasických stravenek tak umožní stravenkový paušál zaměstnavatekům poskytovat daňové zvýhodnění stravování také přímo ve formě peněžních prostředků.

Číst dále...